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Performance in Service: Managing Performance in Healthcare_ – prof. Milena Vainieri

Innovation Management – sede di Trento · Università di Trento · 2º anno · 1º semestre · 6 CFU · canale unico

Libri del canale

Performance in Service: Managing Performance in Healthcare_ 6 CFU

MVProf. Milena Vainieri Canale unico
Berwick – Era 3 for medicine and health careVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Wagstaff – Social health insurance vsVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Nuti – VainieriVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Nuti – Priorities and targets, forthcomingVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Bevan – Reputations countVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Cantarelli – Behavioral public HRVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Belle – Managing noise through nudgesVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Miller – Organizing the Entrepreneurial HospitalVerificato sulla scheda ufficiale il 03/10/2026
Bacheca del docente: cosa indica di studiare

Argomenti del programma: La prima e la seconda parte del corso introdurranno gli studenti alle informazioni di base sulla governance dei sistemi sanitari: quali sono gli stakeholder, le loro interazioni e le relative relazioni. La terza parte del corso tratterà i fondamenti della gestione comportamentale delle risorse umane.

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Testi d'esame di Performance in Service: Managing Performance in Healthcare_ del prof. Milena Vainieri, canale unico, corso di laurea in Innovation Management – sede di Trento (Laurea magistrale (LM-77)), Università di Trento, 2º anno · 1º semestre · 6 CFU, a.a. 2026/2027. Libri adottati: Berwick – Era 3 for medicine and health care; Wagstaff – Social health insurance vs; Ricciardi – The evolution of the Italian national health…; Papanicolas – Health System Performance Assessment framework; Nuti – Vainieri; Nuti – Priorities and targets, forthcoming; Vainieri – A Performance Management System in Healthcare for…; Wadmann – Analytical perspectives on performance-based management; Bevan – Reputations count; Deci – Self-determination theory in work organizations; Belle – Or match? Styles of reciprocity, job satisfaction,…; Cantarelli – Behavioral public HR; Belle – Managing noise through nudges; Vinci – Supporting the digital transformation journey through monitoring…; Dal – The challenges of digital transformation in healthcare; Audretsch – Emerging Needs of Social Innovators and Social…; Miller – Organizing the Entrepreneurial Hospital; Poček – Healthcare Organizations in Entrepreneurial Ecosystems; Poček – Tendencies Towards Integration and Disintegration of the…; Catalá – From Entrepreneurial and Innovation Ecosystems to the….

Vedi anche: Prof. Milena Vainieri · Performance in Service: Managing Performance in Healthcare_ a Trento (tutti i canali)