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Burt – Structural holes versus network closure as social…

Libro adottato a Trento, a.a. 2026/2027 · 1 canale

«Burt – Structural holes versus network closure as social…» è adottato per Organizzazione Aziendale dal prof. Marco Tonellato (Psicologia – sede di Rovereto – Trento).

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Come lo indica il docente: Burt, R. S. (2017) Structural holes versus network closure as social capital. In Lin, N., Cook, K. S., & Burt, R. S. (Eds.), Social capital: 31-56

Chi lo adotta

Programma e testi di ogni canale

Organizzazione Aziendale – Prof. Marco Tonellato Canale unico

Corso di laurea: Psicologia – sede di Rovereto · Laurea magistrale (LM-51) · esame facoltativo · Psicologia delle Risorse Umane e delle Organizzazioni · 6 CFU

Trento · Dipartimento di Psicologia e Scienze Cognitive · 6 CFU · apri nel catalogo · Psicologia – sede di Rovereto · 2º anno · 1º semestre ›

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Bacheca del docente: cosa indica di studiare
  • Lucidi e materiali delle lezioni
  • Letture aggiuntive (fare riferimento al file reading_list.pdf per un elenco dettagliato)

Argomenti del programma: Il corso è diviso in due parti. Parte istituzionale: L’origine delle organizzazioni come strumento di allocazione delle risorse. La divisione del lavoro. I problemi di integrazione degli sforzi e di interdipendenza generati dalla divisione del lavoro. L'organizzazione come meccanismo di allineamento degli incentivi. L'organizzazione come meccanismo di coordinamento. Il governo dell’impresa.

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