Casad – Addressing stereotype threat is critical to diversity…
Libro adottato a Bologna, a.a. 2026/2027 · 1 canale
«Casad – Addressing stereotype threat is critical to diversity…» è adottato per Diversity Management (I.C.) dai docenti Gerardo Petruzziello e Silvia Moscatelli (Work, Organizational and Personnel Psychology – sede di Cesena – Bologna).
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Come lo indica il docente: Casad, B. J., & Bryant, W. J. (2016). Addressing stereotype threat is critical to diversity and inclusion in organizational psychology. Frontiers in Psychology
Chi lo adotta
- Diversity Management (I.C.) – Prof. Gerardo Petruzziello, Prof. Silvia Moscatelli (canale unico)Work, Organizational and Personnel Psychology – sede di Cesena · Laurea magistrale (LM-51) · 2º anno · 1º semestre · Occupational Healt Psychology · 6 CFU
Programma e testi di ogni canale
Diversity Management (I.C.) – Prof. Gerardo Petruzziello, Prof. Silvia Moscatelli Canale unico
Corso di laurea: Work, Organizational and Personnel Psychology – sede di Cesena · Laurea magistrale (LM-51) · 2º anno · 1º semestre · Occupational Healt Psychology · 6 CFU
Il docente indica 6 testi · da studiare tutti
Dobbin – The promise and peril of sexual harassment…Cerca su Amazon ›Verificato sulla scheda ufficiale il 02/10/2026
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Bacheca del docente: cosa indica di studiare
- Mandatory lecture slides and materials presented and suggested in class (course materials will be available at the course website).
- Lecture slides and materials presented/suggested in class. Slides and other course materials will be available at the course website.
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